Si l'on comprend que le leadership est une question de personnes et que nous utilisons l'influence pour inspirer et motiver les clubs à donner le meilleur d'eux-mêmes, notre organisation continuera à se développer.

Le service n'a pas de genre, pas de couleur de peau, pas de religion, c'est ce que j'aime tant.
Car être un Lion, ce n'est pas être un homme ou une femme. Il s'agit d'être un HOMME.
Plus nous avons de personnes compatissantes qui s'engagent ensemble pour le bien, plus nous avons de chances de vraiment changer le monde.

Servir dans un monde en mutation, c'est donner et recevoir constamment, car lorsque nous donnons, nous recevons.
Mais quelqu'un doit donner la première impulsion pour que cela fonctionne, c'est pourquoi nous, les Lions, sommes plus importants que jamais.

Au niveau local, régional, national et international, nous sommes appelés à agir : Un signe d'amour du prochain, un mot d'encouragement ou un petit geste suffisent souvent à redonner de l'espoir aux personnes dans le besoin.

Ensemble, avec mon équipe, je me réjouis de présider le MD 102 en tant que Council Chairperson, de considérer les expériences et les rencontres comme une opportunité, de motiver les membres, de soutenir les actions sociales et de promouvoir le mélange varié d'expériences qui contribuent à l'énergie et aux idées qui font de nous des Lions si formidables.

Merci pour votre confiance et votre soutien !

CC Madlaina Barth